奇葩办公室之求职资源

小陆是在排摸中发现的有就业意向但尚未实现就业的一名毕业生，毕业于某职业技术学院护理专业的她曾试图寻找办公室行政相关的岗位，但是没有专业背景和工作经验，导致她在跨专业求职中屡吃闭门羹。区就业指导师多次进行“线上+线下”的职业指导，帮助小陆优化求职简历，缓解面试中的焦虑心态，提升求职应聘技巧。目前，她已成功入职某公司档案管理岗位。

按照相关企业的说法，该招聘信息似乎只是“措辞不当”。然而事实上，每一份奇葩招聘的背后，不仅有求职者的无奈，更有用人单位对法律的无视和企业文化的畸形。近年来，从“详细诉说恋爱经历”到“写明是否有狐臭”，诸多不应该成为工作门槛的要求，变成了求职“拦路虎”；从“选妃式招聘”到求职者被怼“考不上本科是智商有问题”，诸多企业也缺少对应聘者最基本的尊重。如此“一竿子打翻一船人”的奇葩招聘，影响着整个就业市场的秩序、风向和**的公平。

当然很多情况下，这种矛盾是相互的，不排除有非常奇葩的求职者把面试官弄的非常不爽。一些求职者对于基本的面试礼仪和职场规则不了解，在面试时冒犯到面试官也是常有的事，比如有的求职者面试时满嘴跑火车、胡说八道、多次爽约、简历造假、衣着不合礼仪、甚至有面试时抽烟、光膀子参加视频面试等等这种奇葩的例子。

不过还是有很多毕业生在就业的道路上非常的积极努力，相信机会就在前方，也相信自己多年的努力，不可能白费。在求职的路上遇见一些坎坷其实也很正常，但广州一女子在应聘的过程中却遇见了十分奇葩的一件事。

求职者谭女士：今天这个招聘会给我提供的岗位选择挺多的，我现在也看了好几个了。销售、办公室文员这些岗位挺合我理想的。